Formulaire de candidature

    Étape 1

    PRÉSENTATION rapide de l’entreprise et de son responsable

    1. Informations de l'entreprise

    En 3 lignes, comment décririez-vous l’activité de votre entreprise ?*Secteur d’activité, type de produits ou de services, type de clientèle (BtoB ou BtoC), périmètre de chalandise …

    Sur les 3 dernières années* :

    2022

    2023

    2024 (ESTIMATION)

    Nombre de salariés

    Chiffre d'affaires (en € HT)

    Sur les 3 dernières années* :

    Nombre de salariés en 2022

    Nombre de salariés en 2023

    Nombre de salariés en 2024

    Chiffre d'affaires (en € HT) en 2022

    Chiffre d'affaires (en € HT) en 2023

    Chiffre d'affaires (en € HT) en 2024

    2. Coordonnées du contact

    Étape 2

    PRÉSENTATION des actions et des initiatives de l’entreprise

    Soyez aussi précis et factuel que possible. Vous pouvez joindre tout éventuel justificatif en annexe.

    L’entreprise et son marchéQuels sont le positionnement et l’évolution de l’entreprise sur son marché (en termes de chiffre d’affaires, de clientèle, de réputation, de rentabilité…) ? Quels sont ses principaux axes et actions de développement (innovation, évolution ou originalité de l’offre, communication, démarche commerciale, part à l’international, partenariats…) ?

    L’entreprise et ses salariésQuelle est l’importance des ressources humaines dans le succès de l’entreprise ?Qu’est-ce que l’entreprise (et notamment son ou ses dirigeants) a mis en place pour valoriser et promouvoir ses ressources humaines(fonctionnement, primes, formations, apprentissage, évolution, avantages…).

    L’entreprise et son environnementQuelles actions l’entreprise a-t-elle menées en faveur de son environnement, au sens large (actions sociales, citoyennes, solidaires, environnementales…), illustrant la volonté de l’entreprise d’agir pour avoir un impact favorable sur le tissu local

    Insertion professionnelleLe trophée de l’insertion professionnelle valorisera l’initiative d’une entreprisedans sa politique d’intégration de personnes ayant besoin d’un accompagnement dans leur parcours professionnel, quelque que soit sa nature.Ce terme se comprend donc dans un sens large et peut concerner tout type de personnes.
    Dans ce cadre, vous est-il arrivé de mener une action d'insertion professionnelle et si oui, pouvez-vous nous la décrire ?

    Étape 3

    Questions sur les réussites de l’entreprise

    Soyez aussi précis et factuel que possible. Vous pouvez joindre tout éventuel justificatif en annexe.

    1. Dans la gestion de votre entreprise...

    … quels sont vos principaux indicateurs de performance ? (en fait, comment jugez-vous que votre entreprise va bien ?)

    … pourquoi vos collaborateurs pourraient-ils penser que vous êtes un bon manager ?

    … pour vous, que signifie « innover », et comment se traduit cette « innovation » dans votre entreprise ?

    … quelle importance accordez-vous à l’impact de vos activités sur la vie du territoire ?

    2. Sur l’année écoulée (2023 et début 2024), quelles sont vos 3 principales réussites...

    … en matière commerciale ou économique ?

    … en matière de ressources humaines ou de relations sociales ?

    … en matière d’innovation ou d’adaptation ?

    3. Quels sont vos projets pour le développement de votre entreprise dans les deux ans à venir ?

    Étape 4

    Acte de candidature

    Vous pouvez ajouter ci-dessous des observations éventuelles pouvant être utiles à votre candidature :

    Vous pouvez joindre tout éventuel justificatif en annexe.